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Nous recrutons !

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14 septembre 2026

Nous recherchons une directrice adjointe qui assure la gestion administrative et financière de l'organisme, de même qu'une adjointe à la comptabilité pour le traitement comptable courant et un soutien administratif pour nos activités et événements.

Notre veille informationnelle de la semaine du 7 septembre 2026

Notre veille informationnelle de la semaine du 7 septembre 2026

11 septembre 2026
Catégorie(s) : Revue de presse

Chaque semaine sont mises en ligne ici les actualités et ressources que nous avons diffusées sur notre compte Bluesky, que nous vous invitons à suivre.

Notre veille informationnelle de la semaine du 31 août 2026

Notre veille informationnelle de la semaine du 31 août 2026

4 septembre 2026
Catégorie(s) : Revue de presse
Notre veille informationnelle de la semaine du 24 août 2026

Notre veille informationnelle de la semaine du 24 août 2026

27 août 2026
Catégorie(s) : Revue de presse
L'écart salarial se creuse à nouveau, l’équité recule : un outil pour y voir plus clair

L'écart salarial se creuse à nouveau, l’équité recule : un outil pour y voir plus clair

24 août 2026
Catégorie(s) : Actualité

À l’approche des élections québécoises, le CIAFT lance Déboussolées, une boussole citoyenne et non partisane pour réfléchir aux enjeux qui freinent encore l’autonomie économique des femmes et identifier les actions à prioriser pour faire progresser l’égalité.

Notre veille informationnelle de la semaine du 17 août 2026

Notre veille informationnelle de la semaine du 17 août 2026

21 août 2026
Catégorie(s) : Revue de presse
Notre veille informationnelle de la semaine du 10 août 2026

Notre veille informationnelle de la semaine du 10 août 2026

14 août 2026
Catégorie(s) : Revue de presse
Notre veille informationnelle de la semaine du 3 août 2026

Notre veille informationnelle de la semaine du 3 août 2026

7 août 2026
Catégorie(s) : Revue de presse
De la loi 21 aux lois 94 et 9 : Non à l’instrumentalisation de la laïcité!

De la loi 21 aux lois 94 et 9 : Non à l’instrumentalisation de la laïcité!

2 juillet 2026
Catégorie(s) : Revue de presse

À l’heure où se multiplient et se normalisent des discours visant les personnes migrantes et immigrantes, racisées, autochtones et musulmanes, il est urgent de réaffirmer une vision de la démocratie fondée sur l’égalité réelle, l’inclusion, la dignité humaine et le respect des droits et libertés fondamentales. Une lettre ouverte signée par 1402 personnes et organismes, dont le CIAFT.

Les familles établies au Québec seront priorisées pour les places subventionnées en CPE

Les familles établies au Québec seront priorisées pour les places subventionnées en CPE

17 juin 2026
Catégorie(s) : Revue de presse

Québec souhaite faire passer les familles «qui vivent et travaillent au Québec de façon permanente» avant les personnes demandeuses d'asile pour l’obtention de places subventionnées en CPE ou en garderie, rapporte Radio-Canada. Pour l’Association québécoise des CPE, «la solution à la pénurie, ce n'est pas de décider quels enfants méritent une place dans un service de garde éducatif. Tant qu'il manquera des places, il y aura de l'iniquité, peu importe qui on priorise.». QS appelle Québec à régler le problème du manque de places en CPE «en finançant correctement le réseau, en améliorant les conditions de travail et en créant enfin les places promises depuis des années».

Une pétition pour réclamer 7 M$ aux groupes femmes employabilité déposée à l’Assemblée nationale

Une pétition pour réclamer 7 M$ aux groupes femmes employabilité déposée à l’Assemblée nationale

12 mai 2026
Catégorie(s) : Actualité

Montréal, le 12 mai 2026— Le Comité Femmes Employabilité (Comité F.E.), regroupant les 15 organismes spécialisés en développement de la main-d’œuvre féminine (OSDMOF) du Québec, annonce qu’une pétition réclamant un financement récurrent de 7 millions de dollars pour soutenir leur mission globale sera déposée à l’Assemblée nationale du Québec le 12 mai prochain par Madwa-Nika Cadet, députée de Bourassa-Sauvé et porte-parole de l’opposition officielle en matière de travail.

Partance : au-delà de l’employabilité des femmes

Partance : au-delà de l’employabilité des femmes

1 mai 2026
Catégorie(s) : Revue de presse

Un article de l'Express qui parle d'un de nos groupes femmes employabilité. 

« Pour bien répondre à la demande, Partance requiert un financement de 350 000 $ par année pour couvrir sa mission globale auprès des 180 femmes qui utilisent ses services chaque année. L’organisme peine à avoir ce financement. »

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